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          國泰安攜手萬科集團與不遠處禪學社共同探討禪學之道

          2014-06-23 11:18    來源:中國教育裝備網    作者:采編    閱讀:85次    我要評論

          [導讀]一花一世界,一佛一如來。禪之道,在正念。企業之道,在正愿。教育是德載千秋的偉大事業,而教育服務企業更要以經營之心立民族之魂。 6月14日下午,由國泰安打造的GTA文化大講堂第四講——“禪學智慧與壓力情緒”專題文化講座交流會拉開了帷幕。此次講座力邀萬科集團執行副總裁王文金先生,以及特邀嘉賓不遠禪..

              一花一世界,一佛一如來。禪之道,在正念。企業之道,在正愿。教育是德載千秋的偉大事業,而教育服務企業更要以經營之心立民族之魂。  

            6月14日下午,由國泰安打造的GTA文化大講堂第四講——“禪學智慧與壓力情緒”專題文化講座交流會拉開了帷幕。此次講座力邀萬科集團執行副總裁王文金先生,以及特邀嘉賓不遠禪學社創始人黎紅彬先生及不遠處禪學社社員的參與。國泰安董事長陳工孟先生親自接待并與來訪嘉賓進行了深入交流。現場座無虛席,氛圍融洽。

             大棄大得——持續推動教育夢,國泰安與13億中國人共舞

              禪學講究人生之境,企業講究思想之境。國泰安陳工孟董事長首先向現場各位來賓分享了國泰安人的思想境界和事業追求:中國目前的教育理念和體制還有需要完善的方面,它束縛人性,降低人的潛能,削弱人的創新精神,從某種意義上來講甚至阻礙了中華民族復興的道路,理念和體制如果不改變,將會對我們的下一代造成巨大的危害。高教改革是一件艱難而漫長的道路,但國泰安人不懼艱難,堅持夢想,迎難而上,堅持通過教育夢的實現,推動中國高教體制的改革,為社會發展做出顯著貢獻,逐步把國泰安打造成為一家受人尊敬的世界一流企業。

            陳董事長還指出,優秀的企業對人類社會的推動做出貢獻,為社會創造價值,顯著的推動中國社會的推動,為社會培養出一批具有專業精神、社會使命感的優秀員工。而員工是企業的基石,國泰安愿意珍惜人才、培養人才,致力于為員工服務并創造一流的工作環境,最大限度的提升員工的幸福感,從而更好地服務于我們的夢想。

          陳工孟董事長現場介紹國泰安夢想和發展戰略

            修身養性——道法純正是自然,放下壓力釋放潛能
            
            講座現場,著名心理學家、禪學社法師會參女士通過現場禪修打坐示范進行了身體和思想的互動,伴隨著輕緩的禪樂,學員們跟隨禪師的引導,慢慢的集中心力,放松身心、深呼吸、調整情緒、放下肩膀感受身心的愉悅。會參老師現場進行指導,親自調整學員的禪姿,并道出了禪坐靜心的秘密:身心放空,回歸自然,心無旁騖。通過十幾分鐘的禪修打坐,學員們不僅體會到了身體的愉悅,更感受到了內心的平靜。
            
            
          活在當下——用心工作以始為終,禪在心中不遠處
            

            萬科集團執行副總裁王文金先生結合自己對佛學的理解與現場學員分享了著名禪僧一行大師的著作《心力》,并結合自身的馬拉松經驗和萬科總裁王石登頂珠峰的經驗,從如何擺脫負面情緒,引申至如何超脫名利獲得心底最真實的快樂,并指出快樂就是正是自我、自我修煉的過程,了解并珍視生命,認真做好每一件事,活在最自然的當下。

          王文金先生分享禪修感悟

            他講到:禪學可以豐富我們的生命,要做好自己,就要獲得五大心靈的力量,做到心持正念專注信念,一心向前,持之不輟,精益求精,時刻檢查和對照自己的行為不斷糾正和重建。繼而聯想到企業的管理和壽命,以林青霞問禪的事例,揭示了禪學對人性的正向指引并引申為對企業壽命和管理的影響。
            
            “企業的目標需要把愛和責任作為動力,企業不能把賺錢作為最大的動力,否則就不能有獲得那么多的感召力,也獲得不了那么多的力量。工作是由工作以外的因素構成的,個人,包括員工的家庭,身心健康都能都對員工的工作結果造成影響。不能只看工作的8小時內,要更廣泛的去看,要享受非工作日,要感受工作日之外豐富精彩的生活?!?/span>
            

            禪學存在于生活中,也存在于工作中,人生最大的快樂就是有一份自己喜歡的工作,并在工作中展現自己的智慧和慈悲。工作中只要領悟五大心靈的力量,就能做到“一切皆有可能”。在公司的時候要用正面去觀察企業的有優勢和困境,識別同事的恐懼和困境,多些深入和承擔,要深入群體,理解、支持和慈悲,關愛他人,要相信團隊的力量?!拔矣X得國泰安的工作就非常好,智慧教育就是育人,通過育人凸顯了中華民族的優良傳統,彰顯了最大的慈悲。國泰安的員工能夠做好這份工作就是在育人,在幫助他人,也在展示自己的智慧和慈悲,增加自己的愛心?!?/span>

          王文金先生為學員解答問題

            “從一開始聽了陳董對國泰安夢想的敘述,我就深受感動。這種感動并不在于企業能夠取得多大的業績,而在于這個企業擁有一個遠大的夢想,這個夢想就是通過努力改變國家教育現狀,推動社會的進步。不僅如此,國泰安已經超越了企業盈利本身,從用員工到關心關愛員工,不僅做到了對員工慈悲,更是做到了民族大義,做到了大慈悲。企業在發展過程中,能夠通過宗教提煉企業文化,令企業保持生機和競爭力。從這個意義上講,國泰安是一家了不起的企業。” 王金文先生對國泰安的使命愿景和企業精神給予了高度的肯定。
            
            
          華山論劍——萬法歸宗是正念
            

            在交流互動環節,現場學員就個人對禪學的理解和工作中的困惑紛紛向禪學社進行提問。黎紅彬先生和楊碩誠先生憑借著豐富的禪學思想和知識為學員一一釋疑答惑?!岸U修就是自我修養,堅持正念,放松身心,尋找快樂,只要一心向善,人生就會不斷成長,開出善良之花,正念就像是一縷陽光,它能給我們能量,讓我們認識到自己,欣賞自己獲得自信,從而超越自我,實現自我就?!爆F場氣氛輕松、活躍,學員深受點撥和啟發。

          現場學員與嘉賓互動

            最后,高寧總對講座做了總結講話。通過此次講座,學員們不僅從佛學中學會如何管理與修心,獲得心靈最深處的寧靜,更從中學會了如何正視自己,放松身心,不斷檢視自己,平衡工作、生活、家庭,從而開心生活、開心工作,獲得健康豐盛的人生!
            
            講座后,王文金先生表示:國泰安重視教育,身體力行踐行中國教育改革的理念與萬科集團在未來房地產領域預備加大社區教育投入的理念不謀而合,是社會利益和商業利益最大化的典范,未來這種教育進社區的商業模式,必將引領地產和教育的新模式,是社會發展的又一改革性進步!

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